Трудоустройство граждан старшего возраста

Замминистра труда Ингушетии Адам Хашагульгов принял участие в совещании по вопросам соблюдения предусмотренного трудовым законодательством запрета на ограничение трудовых прав и свобод граждан в зависимости от возраста, сообщает пресс-служба Минтруда РИ.

Совещание прошло в Москве под председательством руководителя Роструда Всеволода Вуколова с участием руководителей органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации, осуществляющих полномочия в области содействия занятости населения. В обсуждении также приняли участие статс-секретарь – заместитель министра труда и социальной защиты населения Андрей Пудов, запред Правления Пенсионного фонда РФ С.Чирков. Одним из ключевых вопросов совещания стал вопрос защиты трудовых прав работников, в том числе пенсионного и предпенсионного возраста, а также необходимости сохранения рабочих мест, на которых работники старшего поколения проработали многие годы и имеют соответствующие навыки. Руководитель Роструда Всеволод Вуколов считает, что для более эффективного использования профессионального потенциала граждан старшего поколения «необходимо пересмотреть и откорректировать региональные программы содействия занятости, выделив в них одну из приоритетных групп граждан предпенсионного возраста». Службами занятости населения большинства регионов в настоящее время уже ведётся работа по переобучению и дополнительному профессиональному образованию пенсионеров, которые хотят вернуться к трудовой деятельности.
Также на совещании было отмечено, что в реализации поставленных задач важным моментом является информационная и разъяснительная работа среди населения. Необходимо проводить открытые обсуждения с участием сторон социального партнерства, представителями региональных союзов промышленников и предпринимателей и представителями отраслевых профсоюзов, общественные слушания, тематические круглые столы, большим подспорьем могут стать модернизированные информационные ресурсы «Работа в России», «стартовавшая» социальная сеть деловых контактов «SkillsNet» и «Онлайнинспекция.рф». Подводя итоги обсуждения, руководитель Роструда Всеволод Вуколов отметил, что «необходимо осуществлять контроль за соблюдением трудовых прав граждан, в том числе граждан пенсионного возраста, вести учет этих работников и для снижения риска увольнения в обязательном порядке организовать мониторинг хозяйствующих субъектов, с указанием численности работников данной возрастной категории. Стоит обратить внимание на создание консультационных пунктов в органах службы занятости для граждан старшего возраста по вопросам трудоустройства, организовать адресную работу с гражданами данной возрастной категории и мониторинг их трудоустройства».

№ 105 (12041), ера, 17 июль, 2018 шу. Вторник, 17 июля 2018 года

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *